職員を知るVOICE

実習を通して雰囲気の良さを感じ、
就職先に選びました

2021年入職
 座間総合病院 作業療法士

JMAグループを就職先に選んだ理由を教えてください。

私は、学生の時に座間総合病院で臨床実習を行いました。
実習を通して、研修や勉強会などの教育体制や職種関係なく助け合い、とても雰囲気の良い環境であることに魅力を感じ、就職先に選びました。

STAFF

スタッフ同士のコミュニケーションの図り方など、
どんなことに気をつけて仕事をしていますか?

円滑に仕事を行うためには、何気ない時間のスタッフ間のコミュニケーションも大切だと感じています。
趣味や休日の話などプライベートについても話をしたりしています。
普段からみんなとても優しく接してくれるので、仕事以外の時間も楽しく過ごすことができています。

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    AM6:00

    起床・出勤準備

    私は、家が遠いので6時に起床し準備を始めます。勤務が続くと、身体的にきついと思う日もありますが、患者さんのために今日も頑張るぞという気持ちで出勤しています。

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    AM8:30

    勤務開始

    電子カルテから情報収集を行います。病棟からの申し送りを聞き、臨床を開始します。身体の機能訓練に加えて、更衣、食事、トイレなど日常生活場面の応用動作に対しての介入を行います。臨床業務を終えたら、電子カルテに入力したり、病棟のスタッフとの情報共有を行います。

  • PM 1:00

    午後の業務

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    午前同様、臨床業務に加えて、時にはカンファレンスや、入院患者さんのご家族との話し合いを行ったり、退院支援に携わっています。勉強会や症例検討会なども実施しています。

  • PM 4:30

    申し送り

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    電子カルテの入力、他のセラピストとの情報共有を行っています。自分の担当ではない患者さんに介入する際は、担当セラピストから情報をもらったり、目標を共有しています。

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    PM 5:30

    帰宅

    退勤後は、同期と他愛のない話をして楽しく過ごしています。帰宅後はテレビを見たり、家族と話をしたり、自分の時間を有意義に使っています。

実務や勉強会などで、スキルアップにつながることがあったら教えてください。

担当した患者さんの症例検討会など、自分の介入内容や考えを発表したり、他セラピストが勉強会を行なっているので、様々な視点からアドバイスや意見を取り入れて、その後の臨床場面で活かすことができています。

STAFF

スタッフ同士のサポート体制や、JMAグループならではの働きやすい環境など教えてください。

業務の多いスタッフに対して、声を掛けて助け合いながら業務量を調整するなど、働きやすい環境を作ってくれています。
また、新人スタッフにはサポートしてくれる先輩がいるので、気軽に相談しやすいです。日々、アドバイスを貰いながら、業務を行うことができます。

お休みの日はどのように過ごすことが多いですか?

買い物に行ったり、趣味のカメラでいろいろ撮影したり、充実した休日を過ごしています。

JMAグループで働こうか迷っている方への、メッセージをお願いします。

入職後は、充実した研修があり、手厚いサポートによって安心して業務を行うことができます。
さらに、病院外の発表など様々な機会をもらえるので、自分の成長に繋がっています。
スタッフはとても仲が良くアットホームなので、何でも相談できる環境です。

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